SLB promove a igualdade STEM angolana antes do Angola Oil & Gas 2025
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Liderado pela SLB, o evento SLB Connect Women reuniu mais de 60 intervenientes do sector angolano de petróleo e gás, incluindo a Muhatu Energy Angola - uma rede de mulheres na indústria petrolífera criada pelo regulador angolano a montante, a Agência Nacional de Petróleo, Gás e Biocombustíveis -, a empresa petrolífera nacional de Angola Sonangol P&P, a SLB e a empresa internacional de energia Azule Energy, entre outras. O evento procurou abordar os principais desafios para as mulheres na indústria, co-criando soluções acionáveis para a colaboração entre empresas, universidades e instituições públicas.
Alinhado com os objectivos mais amplos de Angola para promover a igualdade de género e capacitar as mulheres - delineados pelos Objectivos de Desenvolvimento Sustentável das Nações Unidas - o SLB Connect Women visa criar uma cultura de colaboração na indústria de petróleo e gás de Angola. Atualmente, a indústria global de petróleo e gás continua a ser um sector largamente dominado pelos homens, com as mulheres a representarem 15% da força de trabalho e 9% da liderança. As barreiras à entrada, tais como a falta de apoio à formação e os baixos níveis de participação em STEM, continuam a ter impacto no mercado, salientando a necessidade de facilitar um maior investimento e apoio às mulheres.
Para responder a estes desafios, o evento SLB Connect Women incluiu uma série de workshops interactivos que abrangeram vários tópicos sob um tema abrangente: Capacitar o Futuro: Unir o sector da energia para promover a próxima geração de mulheres líderes em STEM. Para além do trabalho em rede, foram assumidos vários compromissos durante o evento, incluindo a expansão do alcance das STEM nas escolas através da aprendizagem prática; o aumento da visibilidade de modelos femininos; a promoção de campanhas de sensibilização para lidar com preconceitos culturais e sociais; e o reforço da colaboração universidade-indústria para preparar melhor as jovens mulheres para o mercado de trabalho STEM. Além disso, os participantes comprometeram-se a promover políticas inclusivas no local de trabalho, centradas na flexibilidade, na igualdade de remuneração e no desenvolvimento da liderança.
O evento reflecte um esforço mais amplo da SLB para liderar a igualdade de género e apoiar a educação relacionada com STEM em Angola. Ativa no país há 56 anos, a SLB tem estado no centro de muitos projectos importantes de petróleo e gás, incluindo o desenvolvimento em águas profundas Kaminho, liderado pela TotalEnergies; o Bloco 2/5, liderado pela Etu Energias; a reimagem 3D da Bacia do Baixo Congo; entre muitos outros. A empresa também inaugurou o seu Africa Performance Center em Luanda em fevereiro de 2025, apoiando as actividades de petróleo, gás e energia no país, oferecendo acesso a soluções digitais inovadoras, como a Inteligência Artificial. Para além dos projectos de petróleo e gás, a SLB está a impulsionar várias iniciativas de impacto destinadas a promover a igualdade de género em Angola. Estas incluem o Programa SLB SEED - uma iniciativa global para apoiar STEM em comunidades carentes - que alcançou mais de 15.000 estudantes com educação prática em STEM e sustentabilidade. O programa Faculty for the Future - financiado pela Fundação Schlumberger - também teve impacto no mercado, oferecendo bolsas de estudo internacionais para mulheres de países em desenvolvimento que procuram doutoramento e investigação pós-doutoramento em STEM. O evento SLB Connect Women baseia-se nestas iniciativas para apoiar uma reserva de talentos mais inclusiva e resiliente em Angola.
O evento também serviu como um precursor da AOG, destacando temas-chave como inclusão, diversidade de liderança e desenvolvimento STEM. A SLB tem sido uma participante ativa na AOG, e as ideias e soluções geradas durante o evento SLB Connect Women criam uma base sólida para uma colaboração e diálogo contínuos na AOG deste ano.
"A conferência da AOG desempenha um papel fundamental na valorização do trabalho que as mulheres estão a fazer no nosso sector. Ela oferece visibilidade, credibilidade e, o mais importante, espaço para acelerar o impacto. Na SLB, estamos entusiasmados por levar o impulso do SLB Connect Women para a conferência deste ano e continuar a fortalecer parcerias que abrem caminhos para STEM para mulheres e raparigas em Angola", afirmou Rosa Wosso, Diretora Regional de Sustentabilidade da SLB Angola.